Evacuación y rescate en Trabajos Verticales

La importancia de la planificación y supervisión en trabajos temporales en altura.

EL RD 2177/2004 de 12 de noviembre sobre la utilización por los trabajos de los equipos de trabajo para ejecutar trabajos temporales en altura, dispone en el apartado 4.4.1 e) que “el trabajo deberá planificarse y supervisarse de correctamente, de manera que, en caso de emergencia se pueda socorrer inmediatamente al trabajador”.

Por su parte, la Guía Técnica para la evaluación y prevención de los riesgos relativos a la utilización de Equipos de Trabajo publicada por el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el trabajo, a la hora de hacer una interpretación técnica del apartado de la norma legal citada, viene a indicar que en la realización de trabajos verticales es necesario “conjugar y armonizar una serie de conocimientos, capacidades y experiencia”, todo ello en relación con una serie de aspectos, siendo uno de ellos el relativo a las “Técnicas y métodos de auto rescate, que permitan, al trabajador que se valga por sí mismo, participar en el rescate o auto rescatarse, y de rescate, que permitan, con la mayor celeridad, auxiliar, socorrer, y en caso de ser necesario, evacuar a un trabajador que no esté en condiciones de hacerlo por sí mismo. Estas operaciones deben realizarse de manera que no agraven las lesiones o problemas de salud de los trabajadores a rescatar y eviten o reduzcan a límites tolerables los posibles riesgos que pudieran presentarse para el o los rescatadores.

Por tanto, en la planificación y supervisión de los trabajos verticales, los planes de emergencias son una obligación legal, que conlleva tener en cuenta una serie de pautas, principios y procesos a la hora de su realización y posterior aplicación o ejecución.

La citada Guía de Equipos de trabajo, entre ellos aporta algunos como son que:

  • Para que el trabajador pueda ser rescatado inmediatamente en caso de emergencia, se precisa, que en el lugar de trabajo, se encuentren siempre trabajadores que conozcan y sepan ejecutar las técnicas de evacuación y rescate idóneas para este tipo de trabajos temporales en altura.
  • “Los trabajadores puedan observarse, y comunicarse en todo momento.”
  • “Se tenga en cuenta las condiciones y características del lugar de trabajo.”
  • “Los trabajadores, además de tener los conocimientos y habilidades necesarias, dispongan de los medios necesarios específicos para responder a esta exigencia.

Estos aspectos generales son la base para el desarrollo de esta, pero hay otros que aunque no estén en las normas legales y técnicas, son necesarios conocerlos en cuanto a su exigencia y cumplimiento.

Para ello, ANETVA en su manual de formación en técnicas de trabajos verticales, dedica varios apartados dentro de cada nivel técnico profesional, a informar y formar sobre ellos, de cara a que los trabajadores verticales, como principales implicados en las emergencias que se puedan producir, los conozcan y apliquen desde el punto de vista teórico, pero fundamentalmente desde el punto de vista práctico, todo ello en base a los conocimientos, capacidades y competencias inherentes al nivel profesional que tengan acreditado.

En cuanto a las pautas y principios básicos, el protocolo PAS (Proteger, Alertar y Socorrer) es uno de ellos, si bien, también es necesario que se cumplan otros como: ahorrar tiempo y esfuerzo, ordenar y organizar la emergencia y evacuación, verificar el estado del accidentado (colabora o no), nombrar un coordinador y/o responsable, realizar instalaciones de cabecera específicas cuando así se requiera (sistemas de sujeción), identificar posibles situaciones y lugares donde se pueden producir accidentes o incidentes, identificar las vías de evacuación y mantenerlas libres de obstáculos, señalizar e informar del lugar en donde están los equipos específicos de rescate, informar sobre los datos de contacto de los servicios de emergencia y asistencia médica y hospitalaria, entre otros muchos más.

Las empresas que ejecuten trabajos verticales deben observar estas disposiciones legales y técnicas, pautas, principios y protocolos para conformar adecuadamente un plan de emergencias adecuado y específico de cada lugar de trabajo, es decir, no debe ser genérico, por cuanto las condiciones y características de este, como se ha indicado, no son similares, y por tanto la actuación en caso de emergencia será diferente en cada.

ANETVA, desde hace años, presta un asesoramiento legal a sus empresas asociadas en esta materia, además de poner a su disposición diferente documentación para facilitarles la elaboración del plan de emergencias, ya que es fundamental que se haga de manera correcta y específica, por las responsabilidades legales que se pueden derivar en caso contrario.

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